職位描述：
1、全面負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)管理工作，制定和實(shí)施營(yíng)業(yè)部工作計(jì)劃，完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
2、根據(jù)監(jiān)管規(guī)定及公司制度，制訂和完善分公司各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程。
3、負(fù)責(zé)期貨客戶營(yíng)銷與服務(wù)工作，做好各項(xiàng)協(xié)同業(yè)務(wù)的發(fā)展工作。
4、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部員工選聘及管理，組織落實(shí)員工考核與培訓(xùn)，加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)。
5、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部風(fēng)險(xiǎn)及合規(guī)管理，落實(shí)公司廉潔從業(yè)管理規(guī)定。
6、完成公司交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)背景，具備期貨從業(yè)資格；
2、具有5年以上金融行業(yè)客戶營(yíng)銷與服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有較突出的業(yè)務(wù)開發(fā)能力；
3、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，善于溝通合作；
4、認(rèn)同公司文化，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，具有持續(xù)學(xué)習(xí)、創(chuàng)新的能力。
